Supplier Performance & Quality Manager F/H

Dans le cadre de la nouvelle organisation Supply-Chain au sein de la direction des Achats, un nouveau rôle est crée afin d'être un acteur clé de la relation fournisseur. Vous interviendrez pour le périmètre Roues et Freins.

Vos missions seront :
- Piloter et améliorer la performance opérationnelle (logistique et qualité) des fournisseurs.
- Assurer la surveillance des fournisseurs et leurs agréments.
- Accompagner le développement des fournisseurs.

Vos activités principales seront ;
- Participer à l'évaluation des fournisseurs lors du processus de sélection. Evaluer le niveau de risque fournisseur, définir et déployer les plans de surveillance associés, y compris pour accompagner les phases de Ramp-up / down et introduction des nouveaux produits / mise en place double source.
- Analyser la performance logistique et qualité des fournisseurs et chiffrer les indemnités qualité et logistique (scorecard) sur la base des mesures réalisées par l'approvisionneur et le QFF.
- Piloter le processus d'escalade;
- Gérer et faire évoluer le référentiel qualité.
- Gérer les agréments fournisseurs, s'assurer de la prise en compte des exigences qualité par les fournisseurs et les équipes internes Safran Landing Systems.
- Accompagner les plans de montée en maturité fournisseurs et promouvoir les bonnes pratiques (MRPII, QRQC, 8D, AMDEC, SPC, etc...) ; accompagner les fournisseurs dans la mise en œuvre des plans de progrès en lien avec les objectifs SLS et le exigences clients. Mettre en place les délégations de contrôle aux fournisseurs (DPRV).

Vous avec une 1ère expérience minimum réussie en qualité, achats, ou environnement production / industrialisation / supply-chain.

Vous êtes familier avec :
- les exigences & système documentaire Safran y-c référentiel qualité
- les principes et outils Supply-chain, y-c audits, Lean sigma
- les principes et outils de la qualité y-c audits

Vous avez des compétences en :
- Pilotage de projet tranverse, travail en équipe pluridisciplinaire.
- Négociation et contrats.
- Conduite du changement.
- Anglais écrit et oral
- Maîtrise de la relation interculturelle.

Vous faites preuve de :
- Communication et écoute, sens du terrain, pragmatique.
- Rigueur, esprit d'analyse et de synthèse.
- Force de persuasion.
- Capacité à communiquer et représenter la société à l'extérieur.

Des déplacements sont à prévoir chez les fournisseurs.

Safran s'engage pleinement en faveur de l'insertion et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap :
- parce que nous percevons la diversité comme un facteur de performance et d'innovation,
- parce que nous privilégions le talent avant toutes choses,
- parce que le handicap peut toucher tout le monde, à tout moment de la vie