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Apprenti-e Industrie 4.0 - Libération des aubes de turbine F/H

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Industrial Engineering Colombes Cedex , Ile de France , France Apprenticeship Full-time College/ Technical Diploma/ Associates Degree First experience English Intermediate French Bilingual
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Job Description

Implantée au cœur de l'atelier de fabrication des Aubes de Turbine de Gennevilliers, l'équipe transformation digitale a pour mission principale d'accompagner les utilisateurs à la digitalisation des processus société.

Au sein de cette entité, vous aurez en charge deux étapes clés du processus de libération des aubages vers les services de montage et de rechange :

- Caractérisation des non-conformités
- Libération des articles (incluant la constitution des lots de livraison).

* 1ère phase : identifier le fonctionnement en place

- Identifier les différents modes de collecte et de stockage des données de contrôle.

- Cartographier l'ensemble des documents et systèmes entrant en jeu pour la classification des anomalies.

- Constitution manuelle des familles d'anomalies, en vue de leur aiguillage vers le secteur adéquat.

- Apporter un support à la maintenance des systèmes de libération des articles (applications web ou de type client lourd (Visual Studio, scripts VBA))

* 2nde phase : apporter les optimisations nécessaires à la rationalisation des outils

- Définir avec l'ensemble des parties prenantes (Qualité, Production, Méthodes, Bureau d'étude) s'il faut conserver ou faire évoluer les critères en place.

- Définir les algorithmes de classification dits "complexes" (critères conditionnels) et les coder dans un outil dédié (base Python)

- Qualifier les systèmes permettant de couvrir les nouveaux besoins (Changement d'ERP prévu en 2023, PLM 4.0 en cours de déploiement, Outil de vérification des critères complexes)

- Participer à leur mise en œuvre (Formation des utilisateurs, suivi du déploiement)

* 3ème phase : développer la déclaration automatique des évènements qualité (ENQ)

- Mise en place d'automatismes entre le MES (exécution des ordres de fabrication) et le SI qualité, en vue de l'émission automatique des ENQ

- Préparation du changement de système qualité, prévu à l'horizon 2025.

Complementary Description

Compétences informatique & bases de données souhaitées.
Une connaissance des outils BI (type Microsoft Power BI) est un plus.

Domaines de formation : PLM, Industrie 4.0, Analyse et traitement des données, Algorithmique, Gestion de projet.

Job Requirements

Apprentissage d'une durée comprise entre 24 et 36 mois, en vue d'une formation diplômante niveau BAC+5 ou équivalent.

Specificity of the job

Déplacements ponctuels à prévoir sur le site de Corbeil-Essonnes

logo safran

Safran is an international high-technology group, operating in the aviation (propulsion, equipment and interiors), defense and space markets. Its core purpose is to contribute to a safer, more sustainable world, where air transport is more environmentally friendly, comfortable and accessible. Safran has a global presence, with 79,000 employees and sales of 16.5 billion euros in 2020 and holds, alone or in partnership, world or regional leadership positions in its core markets. Safran undertakes research and development programs to maintain the environmental priorities of its R&T and Innovation roadmap.

Safran ranks first in Forbes's 2020 list of the World's Best Employers for its sector.

Safran Aircraft Engines designs, produces and sells, alone or in partnership, commercial and military aircraft engines offering world-class performance. Through CFM International*, Safran Aircraft Engines is the world's leading supplier of engines for single-aisle mainline commercial jets. The company is also fully responsible for the design, development and production of the M88 and M53 engines for the Rafale and Mirage 2000 fighters, respectively, and will be the systems integrator for the engine powering Europe's New-Generation Fighter.

*CFM International is a 50/50 joint company between Safran Aircraft Engines and GE.

76,800
employees worldwide
27
Number of countries where Safran is located
35
business area families
  • © Safran