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Chef de Groupe Matériaux et Mécanique des Matériaux F/H

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Company : Safran Helicopter Engines Job field : Material and processes Location : Bordes Cedex , Nouvelle Aquitaine , France Contract type : Permanent Contract duration : Full-time Required degree : Master Degree Required experience : More than 5 years Spoken language(s) : English Fluent
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Job Description

Rattaché-e au Service Matériaux et Assemblages au sein du département Matériaux Procédés Expertises (MPE) de la Direction Technique de Safran Helicoper Engines, vous aurez la responsabilité de l'équipe Matériaux et Mécanique des Matériaux composée d'une dizaine de personnes. Face au double ramp up R&T et RTDI, les défis sont nombreux !

Cette équipe est point focal DT-MPE dans les premiers jalons des projets de développements, et a également pour mission de soutenir la flotte en service et la supply chain en étant force de proposition avec le groupe Industrialisation des Bruts et Spécifications sur le choix des matériaux en cas de difficultés d'approvisionnement. A ce titre, le chef de groupe et son équipe ont pour mission :
- d'orienter le choix des matériaux et réaliser les études Matériaux ou Procédés dans le cadre de projets R&T, de Développement ou de Soutien afin de fournir les données matériaux nécessaires aux concepteurs ;
- d'assurer la cohérence entre les données de dimensionnement des matériaux (en lien avec leur chimie, leur traitement thermique) et les critères microstructuraux et mécaniques de réception ;
- d'être support à l'établissement des spécifications matières et aux activités d'industrialisation des bruts ;
- de piloter la rédaction des dossiers de certification et de justification de sélection des matériaux ;
- et de maintenir et développer la Base de Données Matériaux et favoriser les projets de Digitalisation (transferts de données, développement outils numériques).

En tant que manager, vous aurez la responsabilité :
- d'encadrer l'équipe composée d'une dizaine d'ingénieurs, apprentis ingénieurs, thésards (réalisation des entretiens et évaluation des performances individuelles, reporting, communication de proximité) ;
- de maintenir et développer les compétences en matériaux et mécanique des matériaux : matrice de polyvalence, plan de formation, implications dans les réseaux métiers de SHE et de la DM&P ;
- de participer à la construction des budgets du service et d'en assurer le suivi pour son groupe ;
- d'organiser et répartir les activités dans l'équipe en s'assurant de l'adéquation charge/capacité ;
- de mettre à disposition les ressources en réponse aux sujets court terme (Task Force, crises) et moyen/long terme (projets DT, R&T), d'identifier les besoins de sous-traitance et de recrutements ;
- de piloter la réalisation des livrables RTDI dans le respect des aspects Qualité, Coûts, Délais, environnement et sécurité ;
- de mesurer et améliorer la performance de son secteur ;
- d'être vecteur de l'amélioration continue et moteur dans le lancement et l'animation des plans de progrès ;
- d'être garant de la SSE et de l'ergonomie du groupe ;
- de favoriser la communication en transverse sur les projets et faciliter la collaboration entre groupes et services du département.

Complementary Description

De forts challenges vous attendent avec un ramp-up important des projets moteurs en développement et R&T sur les prochaines années et en soutien à la supply chain matière.

Job Requirements

De formation technique supérieure Bac+5, vous bénéficiez d'une première expérience réussie en tant que manager de proximité et souhaitez rejoindre une équipe au cœur des processus RTDI.

Vous êtes organisé-e, rigoureux-se et pragmatique, bon communiquant-e et à l'aise avec le pilotage de projets impliquant différents métiers relatifs au domaine des matériaux et procédés (technique / qualité /achats).

Leadership, dynamisme, esprit d'équipe et d'ouverture sont les aptitudes attendues pour ce poste.

Vous souhaitez rejoindre une Société internationale de renom, située entre les Pyrénées et l'Océan, postulez sur cette offre !

Specificity of the job

Des déplacements ponctuels sont à prévoir dans le cadre d'échanges au sein du groupe (autour de 2 fois /an).

How does Safran work on electrifying airplanes? : 01 minute and 26 seconds
83,000
employees worldwide
27
Number of countries where Safran is located
35
business area families