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CDD - Responsable RH de Proximité Direction Industrielle H/F

Publié
Ressources humaines Evry Cedex , Ile de France , France CDD Temps complet BAC+5 Jeune diplômé/Première expérience Anglais Courant
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Description du poste

En tant que Responsable RH de proximité au sein de la Direction Industrielle basé(e) sur notre site SAFRAN Aircraft Engines de Corbeil, vous êtes avec le soutien de l'ensemble de la fonction RH, l'interlocuteur(trice) de premier niveau des sujets RH pour votre périmètre (3 lignes de production, équipe plan de progrès) au sein du Centre d'Excellence Industrielle (CEI).
Vous supportez l'activité opérationnelle par la mise en oeuvre des process, plans d'actions et expertise RH dans le respect de la politique RH et des réglementations. Vous conseillez les managers sur leurs pratiques RH et managériales pour assurer le meilleur niveau d'engagement des équipes et accompagnez les salariés tout au long de leur parcours professionnel dans le secteur.

Description complémentaire

Dans ce cadre, vos principales missions les suivantes :
Support RH de l'activité opérationnelle
. animer et piloter les campagnes RH (Campagne Entretiens Individuels/Développement professionnel & Leadership, campagne salariales, comité carrière, recrutement, gestion des effectifs…)
. participer activement au pourvoi de postes de votre périmètre et animez la mobilité
. accompagner le développement des compétences du secteur
. assurer le rôle de référent de la politique RH, de l'éthique et des réglementations et assurer une veille sur le climat social
. contribuer à la qualité de vie au travail
Conseil RH et accompagnement du manager
. supporter, conseiller les managers dans l'exercice de leur missions RH et les développer dans leurs pratiques managériales
. favoriser et animer les échanges au sein du secteur
. accompagner la conduite du changement
Conseil RH et accompagnement du salarié
. être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) du salarié avec une présence terrain significative
. assurer le suivi de carrière des salariés de votre secteur, et les supporter dans la gestion de leur évolution professionnelle
Gestion des données RH/Reporting
. contribuer à la fiabilité des informations relatives aux salariés dans les systèmes
d'information RH
. assurer un reporting RH

Exigences du poste

De formation bac+5, vous possédez une expérience de RH généraliste.
Vous connaissez la législation du travail.
Vous savez établir une relation et un dialogue permanent avec les divers interlocuteurs.
Vous constituez un relais et un facilitateur entre l'établissement, la direction RH et la production.
Vous êtes rigoureux (se), organisé(e), autonome, vous possédez une personnalité affirmée ainsi que de bonnes qualités de communication et d'écoute.
Vous avez l'esprit d'initiative et de décision.
Anglais courant indispensable.

Spécificité du travail

Ce poste est rattaché hiérarchiquement au HR Team Leader du CEI.
Poste basé à Corbeil, nécessitant des déplacements occasionnels sur les autres sites de Safran Aircraft Engines (réunions d'équipe, groupes de travail...).

logo safran

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 79 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 16,5 milliards d'euros en 2020, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique. Safran est classé meilleur employeur mondial 2020 dans son secteur par le magazine Forbes. Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. Dans le domaine de la propulsion militaire, la société a intégralement conçu développé et produit le M88 et le M53 qui équipent respectivement le Rafale et le Mirage 2000 et sera intégrateur du moteur du futur avion de combat européen. *CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE.

28.11.2021 Ressources humaines

Chargé(e) de recrutement H/F

CDD

Colombes Cedex, Ile de France

25.11.2021 Ressources humaines

Chargé(e) de recrutement H/F

CDD

Evry Cedex, Ile de France