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Chargé de Projet RH - Formation & Développement F/H

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Safran Aero Boosters Ressources humaines Liège , Région Wallonne , Belgique CDI Temps complet MASTER Supérieure à 3 ans Français Bilingue Anglais Bilingue
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Parlons de votre future mission

Au sein de notre équipe "Formation & Développement", vous jouez un rôle important afin d'assurer le développement des compétences techniques et comportementales des collaborateurs de Safran Aero Boosters en :
- Conseillant et en supportant les managers et les collaborateurs de Safran Aero Boosters en matière de développement des compétences et de formation ;
- Assurant le développement de notre catalogue de formation et la mise en place de parcours de formation "sur-mesure" (synchrone et asynchrone) selon les besoins spécifiques des différentes directions ;
- Conduisant des projets en lien avec le développement des compétences et la formation (ex : Onboarding, Transformation Digitale, Apprentissage en situation de travail, etc.) ;
- Étant la personne de référence pour la gestion, le suivi et la création de contenu de formation via notre plateforme de formation digitale ;
- Collaborant avec les collaborateurs de l'équipe Formation & Développement à la rédaction des demandes d'offre et de cahiers des charges, réunions avec les partenaires, analyse des offres, suivi administratif, etc.
- Assurant le suivi des indicateurs de qualité des formations et en développant des outils permettant d'optimaliser et/ou de contrôler la qualité pédagogique de l'offre de formations.;
- Assurant une veille intense des tendances en matière de formation et d'apprentissage pour adultes .

Parlons de vous

- Vous avez un master (ou expérience équivalente) dans le domaine des ressources humaines, de la psychologie du travail ou en science de l'éducation ;
- Vous disposez d'une expérience en gestion de projet de formation et vous poursuivez activement votre développement dans ce domaine ;
- Vous avez un intérêt marqué pour le Digital Learning et une expérience de création de contenu avec une plateforme de formation digitale (360 Learning est un atout) ;
- Vous considérez que chaque objectif fixé constitue un défi à relever et une opportunité d'apprendre.
- Vous êtes orienté client, savez identifier les besoins de votre interlocuteur et communiquez de manière efficace ;
- Vous aimez travailler de manière autonome mais vous avez aussi l'esprit d'équipe ;
- Vous maîtrisez les logiciels de base tels que MS Office et aimez travailler avec des outils numériques.

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Liège

Région Wallonne Belgique

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