Travailler chez Safran
Rejoindre Safran, c’est intégrer un groupe international où les collaborateurs se voient offrir des opportunités de se développer tout au long de leur carrière. Elargir son périmètre, manager une équipe, changer de métier, acquérir de nouvelles compétences… Il existe de nombreuses façons d’évoluer chez Safran !
12 000 opportunités cette année, rejoignez-nous !
Mon intégration chez Safran
Je peux échanger avec un interlocuteur dédié dès mon recrutement.
Je bénéficie d’un accompagnement personnalisé dès mon premier jour dans le Groupe.
Je découvre le Groupe, sa culture et ses produits grâce à un parcours d’intégration dédié.
Safran garantit l’équilibre entre la vie privée et la vie professionnelle
Safran s’engage à proposer à ses collaborateurs différentes mesures contribuant à assurer un bon équilibre entre la vie privée et la vie professionnelle. Plusieurs solutions de télétravail ont ainsi été mises en place afin d’apporter de la flexibilité à chacun. À cela s’ajoutent des dispositifs pour soutenir les collaborateurs à différentes étapes de leur vie (accords avec des crèches, congé pour aider un proche en difficulté, jours de congés supplémentaires, congé pour des actions humanitaires, etc.). Ce large éventail en évolution constante en fonction des besoins et de la législation en place dans les zones d’implantations du Groupe permet à Safran d’apporter une valeur ajoutée supplémentaire essentielle aux collaborateurs.
Développement de carrière et mobilité : à celles et ceux qui osent !
La formation chez Safran, un levier essentiel pour développer ses compétences
Véritable levier pour booster sa carrière ou simplement enrichir son savoir, chez Safran, la formation est prodiguée en présentiel, à distance ou de façon hybride. Tous les collaborateurs du Groupe y ont accès. Les formations peuvent être proposées en autonomie, ou avec un accompagnement sous forme de tutorat, coaching ou apprentissage en situation de travail. Deux organismes permettent aux collaborateurs et collaboratrices de se former : Safran University et la Digital Academy.
Safran University est l’université interne de Safran. Elle contribue au renforcement d’une culture commune de l’innovation, de la performance et de l’excellence managériale. Elle propose une offre de formation globale s’appuyant sur des solutions pédagogiques innovantes, afin d’accompagner le développement des collaborateurs et la transformation du Groupe. Les sujets sont variés : stratégie, opérationnel, développement personnel…
La Digital Academy est la plateforme de formation en ligne dédiée à la transformation digitale. Ses contenus sont le reflet de la transformation digitale du Groupe, et permettent aux salariés de se former de manière ludique et rapide aux dernières tendances digitales. Grâce à la Digital Academy, chacun peut acquérir un vocabulaire numérique commun et monter en compétences pour prendre part aux projets digitaux mis en place au sein du Groupe. Cette plateforme, constamment enrichie et mise à jour, permet de se former à son rythme et selon ses besoins, grâce notamment à des cas pratiques rencontrés au sein des différentes activités de Safran.
Safran met par ailleurs à disposition une plateforme de formation en ligne dédiée au perfectionnement en langues étrangères.
« J’ai eu l’occasion de me former à plusieurs reprises via Safran University, lors de mon arrivée dans le Groupe puis au cours de mon évolution professionnelle. J’ai suivi des formations directement liées à mon métier, mais aussi de développement personnel et de langues étrangères. J’ai apprécié la flexibilité offerte par les différents dispositifs : le présentiel au Campus, qui permet également d’enrichir son réseau et d’échanger des bonnes pratiques, le e-learning via mon ordinateur ou mon smartphone, les classes virtuelles, etc. » – Laurie, Technicienne responsable de laboratoire
Mon évolution chez Safran
Fort de sa présence internationale et de ses multiples activités, Safran offre à ses collaborateurs de riches opportunités pour évoluer tout au long de leur carrière. Changer de poste, de métier, de société ou de pays, prendre la responsabilité d’une équipe ou d’un projet innovant… Quelles que soient vos aspirations, nous vous accompagnons pour construire avec vous le parcours qui vous convient, en lien avec les évolutions du Groupe.
"En 13 ans, j'ai connu 7 postes en France et aux Etats Unis. J'ai pu acquérir des compétences multiples sur des projets innovants et motivants ! " Delphine, Cheffe de département Avant-projets
« Après mon Bac professionnel, j'ai continué à me former chez Safran. J'ai valorisé mes acquis avec des formations externes et aujourd'hui, je pilote un centre d'usinage autonome. » – David, Technicien usineur
Votre stage chez Safran
Nos offres de stage concernent tous les niveaux d’études, y compris les stages » ouvrier ». Elles sont proposées dans tous nos métiers. Nous publions des offres de stages tout au long de l’année pour tenir compte des besoins de chaque étudiant suivant son cursus (stage ouvrier, stage de césure, stage de fin d’année….). Toutefois, elles sont plus nombreuses entre septembre et janvier. La grande majorité des stages durent de 4 à 6 mois. Il existe néanmoins des stages de plus courte durée. Tout au long de votre stage, vous serez accompagné par un collaborateur Safran (un tuteur ou un maitre de stage) qui vous accueillera, vous formera, vous guidera et veillera au développement de vos compétences.
Votre alternance chez Safran
Nos contrats d’alternance concernent tous les niveaux d’études. Ils sont proposés dans tous nos métiers. Nous proposons des contrats d’alternance tout au long de l’année. Cependant, ils sont plus nombreux entre mars et juillet en raison du démarrage des écoles en septembre/octobre. Tout au long de votre alternance, vous serez accompagné par un collaborateur Safran (tuteur ou maitre d’apprentissage) qui vous accueillera, vous formera, vous guidera et veillera au développement de vos compétences. Il assurera la liaison avec votre organisme de formation. À la fin de votre alternance, il participera à votre évaluation.
Votre thèse chez Safran
Effectuer une thèse chez Safran vous offre l’opportunité de poursuivre vos recherches et vos travaux sur des sujets innovants et passionnants liés à la haute technologie, en vous appuyant sur les multiples activités du Groupe. C’est une expérience professionnelle enrichissante qui donnera de la valeur à votre CV et pourra vous offrir d’éventuelles opportunités au sein du Groupe à l’issue de votre thèse. Vous pouvez postuler tout au long de l’année et surtout n’oubliez pas de créer des alertes sur le site de recrutement de façon à être prévenu en temps réel d’une nouvelle opportunité.
Safran, un groupe engagé
Industriel responsable, Safran intègre ses engagements sociétaux au cœur de sa stratégie. Le Groupe vise ainsi l’exemplarité en matière d’éthique et de lutte anticorruption, de maîtrise de son empreinte environnementale, de promotion de l’égalité et de la diversité, d’achats responsables, de qualité et de traçabilité de ses produits ou encore de soutien à des projets citoyens. Autant de raisons d’être fiers de nous rejoindre !
Je découvre les engagements de Safran- Les cartes sont disponibles sous la licence Open Database Licence.
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