Apprenti-e Chargé-e de Recrutement & Diversité F/H

Au sein du Service RH de l'Etablissement, vous serez rattaché(e) au Responsable Recrutement campus & Diversité.

Vos missions seront les suivantes:

Recrutement:

-Accompagnement des opérationnels dans la sélection et le recrutement de candidats Etudiants et Intérimaires:
-Participer à l'analyse des besoins avec les Opérationnels,
-Gérer les candidatures via outil E. TALENT,
-Organiser les entretiens RH et Opérationnels,
-Réaliser les entretiens RH sur site, par téléphone ou via TEAMS
- Effectuer le debrief d'entretiens avec les opérationnels et les accompagner dans le choix final.
-Relations écoles :
- Suivi des contrats d'apprentissage en lien avec notre OPCO ; gestion des conventions de stage avec les écoles.

Intégration : préparation dossiers d'embauche stagiaires et alternants.

-Reporting mensuel de suivi des effectifs SATV

-Participation à des forums emploi en région ...

-Participation à des projets RH du site de Vélizy :

- Mener les audits de renouvellement de notre certification site Handi Accueillant auprès des fonctions concernées ;
- Suivre les demandes de prise en charge dans le cadre d'actions d'aménagement de poste ou de maintien dans l'emploi ;
- concevoir un guide VIE à destination des RH des sites SLS à l'international

Dans le cadre de votre alternance, vous serez accompagné(e) par un tuteur expérimenté tout au long de votre formation. Il veillera à votre intégration au sein de son équipe et plus généralement au sein de l'entreprise. Votre mission sera également l'opportunité de découvrir un grand groupe international tourné vers l'avenir.

Pour faciliter votre intégration au sein du site de Vélizy, créer du lien et répondre à toutes vos questions, des étudiants ont mis en place le groupe SAM (Student Accompaniement Mission). Il vous permettra de faire de nouvelles rencontres entre étudiants au travers de moments conviviaux tels que des déjeuners, afterworks et de business games ! Nous vous attendons avec impatience, venez rejoindre la communauté SAM !

Safran s'engage pleinement en faveur de l'insertion et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap :
- parce que nous percevons la diversité comme un facteur de performance et d'innovation,
- parce que nous privilégions le talent avant toutes choses,
- parce que le handicap peut toucher tout le monde, à tout moment de la vie.

Vous préparez un Master 1 ou 2 en Ressources Humaines ou en école de commerce,

Rythme d'alternance souhaité : 3 semaines entreprise / 1 semaine école

Vous maîtrisez les outils bureautiques du Pack Office,
Vous avez un bon niveau d'anglais
Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et discret(e).
Vous avez un bon relationnel et vous aimez travailler en équipe.
Vous avez le sens du "service clients" et le respect de la confidentialité.